採用情報

よくあるご質問

施設見学をするにはどうしたらいいですか?
見学は以下の方法で申し込みが出来ます。

①就職相談会に参加し見学予約をとる。
施設見学申し込みフォームにて申し込みをする。
③見学を希望する施設に直接連絡する。 などの方法がございます。

遠方の方で複数の施設見学を希望する場合は、日程調整を行うことも可能ですので、ご相談ください(IMS本部人事部担当者 稲葉 TEL:03-3965-5977)。
グループとしての教育体制はどうなっていますか?
新人合同研修(フォローアップ研修含む)、新人事例検討会、IMSリハビリテーション学会、 PT/OT/ST各研修会、技術支援コース、管理者研修など…多岐にわたる内容で行っています。
是非、教育体制についてを参照ください。新人から中堅、中堅からベテラン、一歩一歩確実に成長出来る様、グループだからこそできる教育に取り組んでいます。
各病院、施設の教育体制はどうなっていますか?
それぞれの病院、施設の機能、人員数に適した形での指導体制をとっております。
施設見学の際にご確認いただき、ご自身の成長のイメージと重ねてみてください。
寮について
『採用情報』の施設検索システムで寮の有無を確認することが出来ます。寮の利用対象が、各病院、施設で異なりますので、詳細は見学時にご確認ください。
採用試験はいつ行っていますか?
例年、合同採用試験を7月~12月に定期開催しております。1月以降は、各施設での採用試験となります。
採用試験を受けるに当たり、入職を希望する病院、施設の見学が必須となっております。
詳しくは採用情報ページ『見学から採用までの流れ』をご参照ください。
実習期間中で指定の日程にて受験が困難な場合や、採用試験間近の見学日程調整が困難な場合などはご相談ください(IMS本部人事部担当者 稲葉 TEL:03-3965-5977)。
採用試験の内容は?
集団面接及び書類選考となります。
入職後の配属はどうなりますか?
入職希望書に基づき決定いたします。
入職希望書は、採用試験時の必要書類となっております。
事前に、病院、施設見学をした上で、ご自身が働きたいと思う病院、施設を記載して下さい。複数記載することも可能です。
異動はありますか?
就職後のキャリアアップ、結婚などに伴う転居を理由として異動希望を出すことができます。
また、能力のあるスタッフに対して、適材適所で異動を打診することや近隣施設、病院のサポートを依頼することがあります。キャリアアップシステムを活用し、様々な経験を積むことも出来ます。
グループでの採用数はどれくらいですか。
2020年度はPT196名、OT129名、ST28名合わせ353名の新卒採用をしています。中途採用者も多数おり、活躍しています。最新の募集人数は『各施設の募集状況』を参照ください。

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